Apple ha despedido a decenas de empleados de su equipo de ventas para optimizar las operaciones y eliminar funciones superpuestas, según Bloomberg El reportero Mark Gurman. La compañía tiene como objetivo mejorar las conexiones con los clientes a través de estos ajustes, que afectan a un número limitado de posiciones en medio de un sólido desempeño financiero. Los despidos afectan al personal de ventas en varios niveles, incluidos gerentes y miembros del personal con muchos años de servicio en Apple durante 20 a 30 años. Apple confirmó los cambios en un comunicado a Gurman, diciendo: «Para conectarnos con aún más clientes, estamos realizando algunos cambios en nuestro equipo de ventas que afectan a una pequeña cantidad de funciones». La empresa no especificó el número exacto de personas involucradas. Para apoyar a los empleados afectados, Apple está contratando activamente para nuevos puestos de ventas. Los trabajadores despedidos tienen hasta el 20 de enero para postular a estas oportunidades internas; Si no se consigue un puesto antes de esa fecha, se producirá la separación de la empresa acompañada de un paquete de indemnización. Los empleados afectados proporcionaron información sobre las motivaciones subyacentes, indicando que las reducciones se derivan principalmente de la estrategia de Apple de redirigir más actividad de ventas hacia revendedores externos. Este cambio permite a la empresa reducir los gastos en personal interno, como los salarios, al disminuir la dependencia de su propia fuerza de ventas. La medida apunta a los despidos creados por asociaciones ampliadas con terceros, que manejan una porción cada vez mayor de la distribución y ventas de productos. Los empleados con antigüedad, incluidos los que ocupan puestos directivos, representan una parte importante de los recortes, lo que refleja el esfuerzo de la empresa por optimizar su estructura organizativa para lograr eficiencia. El equipo de ventas del gobierno, responsable de las relaciones con el Departamento de Defensa y el Departamento de Justicia de Estados Unidos, experimentó uno de los mayores impactos de estos despidos. Los detalles sobre si el reciente cierre del gobierno estadounidense influyó directamente en las reducciones de este grupo aún no están claros. Este personal manejó interacciones de ventas especializadas con agencias federales, enfocándose en productos y servicios adaptados a las necesidades gubernamentales. El momento de los despidos coincide con los excepcionales resultados financieros de Apple. Para el trimestre que finalizó en septiembre, la compañía registró 102.500 millones de dólares en ingresos, lo que marca un período de sólido crecimiento. Las proyecciones indican que las ventas alcanzarán los 140 mil millones de dólares para el trimestre que finaliza en diciembre, lo que subraya la fortaleza sostenida del mercado de la compañía a pesar de los ajustes internos de la fuerza laboral.
